西班牙巴塞罗那大学大约 90% 的学士和硕士毕业生在完成学业三年后就业,博士毕业生达到充分就业 (97%)。
加泰罗尼亚大学质量保证局(AQU)在大学董事会的参与和支持下,再次协调了关于毕业生劳动力市场融合的研究,以了解毕业生融入的程度和就业条件。其目的是促进大学的持续改进,并使其更接近社会的需求。主要结果显示,89.6%的巴塞罗那大学学士学位毕业生、92%的大学硕士学位毕业生和96.8%的博士毕业生在完成学业三年后找到了工作。这些数据表明,每三年进行一次的上一期调查取得了积极的进展。
此外,根据 Encuesta de Población Activa (EPA) 2023 年第一季度的数据,UB 的数字高于西班牙整体人口的数字,有 85% 的毕业生(或同等学历)和 88% 的硕士学位毕业生就业。这证实了大学毕业生的就业能力总体上有保证,特别是UB毕业生的良好就业能力。
至于工作稳定性,学位的稳定性正在增加——6份合同中有10份是永久性的——互联网门户作为进入第一份工作的手段的权重越来越大(从上一版的10%增加到21%),这损害了其他途径,如个人联系或个人主动性。在技能方面,英语仍然是需要提高的主要技能。
另一方面,返回同一所大学学习的毕业生比例已放缓至学士学位的84%和硕士学位的88%。另一方面,博士和硕士毕业生留级的比例有所提高:分别为85%和69%。
AQU报告还指出,“攻读硕士学位可以增加晋升和提高薪水的机会,同时也是吸引和留住人才的来源”。因此,近 7 名 UB 硕士学位毕业生中有 10 名在他们的专业类别中得到晋升,64% 的人提高了他们的薪水。
在博士阶段,几乎一半的人报告说他们在获得学位后换了工作。在薪水方面,78% 的收入超过 2,000 欧元。
按性别划分,在毕业生方面,56%的男性收入超过2欧元,而女性为000%;在硕士毕业生方面,44%的男性从事全职工作,而女性为89%;在博士学位方面,84%的女性在公共部门工作,而男性的这一比例为79%。
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